Младший преподавательский состав и руководство университетов подписали договор об условиях найма младших преподавателей и лекторов, не входящих в штат университета. Таким образом, борьба преподавателей закончилась без применения крайней меры профсоюзной борьбы - забастовки. Вчера вечером представители обеих сторон объявили о достижении договоренности, и сегодня в Тель-авивском и других университетах занятия прошли как обычно, вопреки мрачным прогнозам о грядущих забастовках.Развеять угрозу забастовки помогло давление, оказанное на руководство университетов министром просвещения Юли Тамир, которая призвала решить одну из главных проблем внештатных лекторов - заработной платы.Профсоюз студентов, со своей стороны, пригрозил собственной забастовкой, если "взрослым" не удастся найти решение. "Если до конца недели стороны не прекратят конфликт, мы оставляем за собой право прибегнуть к крайней мере, которая не даст нормально жить ни младшим преподавателям, ни руководству университетов".Между тем, в хайфском Технионе забастовка младших преподавателей все же состоялась и продолжится, по-видимому, до конца недели. Параллельно идут интенсивные переговоры между руководством этого ВУЗа и младшими преподавателями, требующими улучшения условий труда "приглашенных" лекторов университетов.
Надо отметить, что раньше в системе высшего образования в контрактах университетов с младшими преподавателями условия труда не были четко оговорены. При этом именно младший состав несет на себе значительную часть нагрузки: младшие преподаватели ведут семинары, лабораторные работы и проверяют результаты всех работ студентов.Ударная сила движения за улучшение условий труда младшего преподавательского состава - "внештатные" преподаватели. Зачастую это люди с докторской степенью, не являющиеся штатными преподавателями данного университета. Всего в системе высшего образования насчитывается около 5000 таких преподавателей.
Они ведут множество курсов и студенты даже не знают, что у этих лекторов другой статус. В действительности же, они лишены тех прав, которыми пользуются "штатные" лекторы: каждый год их нанимают заново на восемь месяцев. Большинство из них заняты в университете лишь частично, поэтому вынуждено искать дополнительный заработок.Когда-то в ВУЗах преподавали только штатные лекторы. Начиная с 60-х годов положение стало меняться и в последние 20 лет сложилась ситуация, при которой преподавателей-контрактников стало больше, чем "штатных" старших преподавателей.Как пишет газета "Гаарец", в Тель-авивском университете за последние пять лет последних стало меньше на 37%, а количество младших преподавателей, работающих по временному контракту, выросло на 46%. В Хайфском университете и того хуже, количество "внештатных" преподавателей там выросло в два раза. Причина одна: руководство университетов предпочитает труд бесправных и малооплачиваемых преподавателей. Остается вопрос: хорошо ли это для образования?