Мировой экономический кризис выражается, прежде всего, в сокращениях штатных единиц и увольнении наемных работников. На фоне резкого повышения количества безработных спрос на работников снижается, в связи с чем устроиться на работу становится все труднее. Как сообщает информационный портал NEWS1 со ссылкой на исследование, проведенное компанией Alljobs, стремительно растет число претендентов на вакансии практически во всех отраслях израильского хозяйства. Так, если в четвертом квартале 2008 года в компаниях хайтека на должность заместителя генерального директора по развитию претендовало в среднем 31,7 человека (против 7 в третьем квартале), то в январе 2009 года число потенциальных претендентов подскочило до 57,1 человека.На каждую вакансию начальника отдела контроля за качеством в четвертом квартале 2008 года претендовало 4,2 соискателя, а в январе 2009 года - уже 4,5.Для сравнения: в третьем квартале 2008 г. На эту должность претендовало в среднем 1,8 безработных.В четвертом квартале 2008 года на пост юрисконсульта компаний претендовало в среднем 58,7 человек, в то время как в третьем квартале число соискателей равнялось 42-м.Что же касается трудоустройства адвокатов в юридические фирмы, то там картина такова: в январе 2009 года за вакансию состязаются 8,6 человека, в то время как в третьем квартале за эту должность конкурировали всего 3,7 человека. Таким образом, конкуренция повысилась в два раза, констатируют авторы исследования.Снизился спрос на работников в финансовых структурах, а также в сфере продаж и рекламы, сообщает компания Alljobs. Так, конкуренция за пост заместителя генерального директора по продажам повысилась в два раза.