В "Супер-Фарме" очень много русскоязычных сотрудников. Что привлекает их в популярной сети? Особое отношение ко всем, кто хочет добиться успеха в работе; удобный график, позволяющий воспитывать детей и учиться; спокойная, доброжелательная атмосфера, которую мы ощущаем, придя сюда за покупками. Многие репатрианты, начавшие свою карьеру в "Супер-Фарме", сумели подняться по иерархической лестнице и достичь вершины. Сегодня мы расскажем о двух молодых женщинах, которые, начав работу на относительно простых должностях, сегодня занимают руководящие посты и пользуются уважением коллег. Одна из них - Марина Парнас, руководительница отделения сети "Супер-Фарм" в Кирьят-Оно. Марина с родителями репатриировалась в 1990 году из Баку, когда ей было всего 18 лет. Девушка решила получить высшее образование и поступила на подготовительное отделение университета имени Бен-Гуриона в Беэр-Шеве.После успешного окончания курса и сдачи экзамена по психометрии, Марина начала учиться на фармацевтическом факультете Еврейского университета в Иерусалиме. Через 4 года она устроилась в отделение "Супер-Фарма" в Беэр-Шеве в качестве стажера в отделе фармацевтики. Затем перешла на должность заведующей фармацевтическим отделом в Ришон ле-Ционе. В 2000 году она - начальник отдела в "Супер-Фарме" в "Тель ха-Шомере". Параллельно Марина руководит фармацевтическим отделом "Супер-Фарма" в Кирьят-Оно. С 2008 года она руководит филиалом сети в Кирьят-Оно. Продвигаясь вверх по иерархической лестнице, Марина создала семью. У нее два очаровательных девятилетних сына и любимый муж. По словам Марины, она не представляет свою жизнь без любимой работы, основным преимуществом которой является возможность каждый день учиться чему-то новому. Она всегда хотела работать с людьми, быть в центре событий. Марина говорит, что для успеха на ее должности необходимо обладать огромной силой воли, работоспособностью и терпением. Она всегда правильно определяет приоритеты и стремится использовать личный потенциал с максимальной эффективностью.Другая история успеха не менее интересна. Яна Ландо (на снимке вверху) - руководительница отдела косметики отделения "Супер-Фарма" в тель-авивском торговом центре "Азриэли". Этот филиал традиционно считается одним из крупнейших в стране, там всегда много покупателей. Яна успешно справляется со своей работой на протяжении многих лет. Она так же, как и Марина, приехала в Израиль в возрасте 18 лет. Окончив курсы косметологов, пришла работать в "Супер-Фарм" в качестве консультанта по продаже косметики. Через 2 года Яна уже работала помощником начальника отдела косметики в "Азриэли". Сегодня эта обаятельная женщина - руководитель отдела косметики. Яна считает, что главным преимуществом "Супер-Фарма" является гибкий график работы, который позволяет сочетать много дел. Но для того, чтобы выполнять работу максимально эффективно, надо обладать качествами лидера, уметь идти на компромиссы и ладить с коллегами и клиентами сети. Несмотря на трудности, Яна довольна своей работой. Она говорит, что руководство сети всегда поощряет добросовестных сотрудников: "Здесь предоставляется весь социальный пакет и хорошие условия работы, что немаловажно, особенно при сегодняшнем положении на рынке труда". Каждая женщина, мечтающая добиться материальной независимости, положения в обществе и уважения окружающих, может сделать карьеру. Надо только очень захотеть, подчеркивается в пресс-релизе "Супер-Фарма".