Красавчикам проще найти работу, чем красавицам: догадайтесь - почему?
Вы - красивая женщина? Тогда не рассчитывайте быстро найти работу
Как показало академическое исследование, внешняя красота помогает устроиться на работу только мужчинам. Для женщин она может стать помехой при устройстве на работу. Таким образом, предубеждение о несовместимости женского ума и красоты все ещё остается в силе.
Двое исследователей – доктор Рафаэль Брэдли из университета Бен-Гурион и доктор Зеэв Штудинер из академического центра в Ариэле – разослали разным работодателям по всей стране 5000 (пять тысяч) резюме кандидатов. Но разослали с подвохом: каждый работодатель получил две версии резюме: без фотографии претендента и с оной. Причем, фотографии были разные: как красивых женщин и мужчин, так и не очень.
Результаты эксперимента были следующими: ответы с приглашением прийти на интервью получили 19,7% красивых мужчин, 13,7% мужчин, чье резюме не включало фотографию. А вот к некрасивым мужчинам обращались гораздо реже – около 10% из них получили ответы и приглашением.
Что же касается женщин, то те, чье резюме не включало фотографию, получили ответов на 22% больше, чем некрасивые женщины и на 30% больше, чем красивые. Таким образом, женщинам, желающим получить шанс на работу, рекомендуется не прилагать к резюме фотографию.
Примечательно, что посреднические фирмы как раз никак не ущемляли права красивых женщин – они честно передавали их резюме дальше. Дискриминация начиналась, когда резюме попадали к работодателям, которые безжалостно отсеивали те, к которым прилагалась фотография красивой женщины.
Исследователи проанализировали ситуацию и высказали предположение, что ещё до того, как резюме попадают на стол работодателям, они проходят отбор у служащих кадрового отдела фирмы, где работают в основном женщины. На этом основании исследователи пришли к выводу, что именно женщины-кадровики блокируют путь красивых женщин, и делают это – а почему же ещё?! – из элементарной женской зависти к чужой женской красоте. Теми же женскими происками можно объяснить тот факт, что когда дело доходило до мужчин, спросом как раз пользовались красавчики.
Как показало академическое исследование, внешняя красота помогает устроиться на работу только мужчинам. Для женщин она может стать помехой при устройстве на работу. Таким образом, предубеждение о несовместимости женского ума и красоты все ещё остается в силе.
Двое исследователей – доктор Рафаэль Брэдли из университета Бен-Гурион и доктор Зеэв Штудинер из академического центра в Ариэле – разослали разным работодателям по всей стране 5000 (пять тысяч) резюме кандидатов. Но разослали с подвохом: каждый работодатель получил две версии резюме: без фотографии претендента и с оной. Причем, фотографии были разные: как красивых женщин и мужчин, так и не очень.
Результаты эксперимента были следующими: ответы с приглашением прийти на интервью получили 19,7% красивых мужчин, 13,7% мужчин, чье резюме не включало фотографию. А вот к некрасивым мужчинам обращались гораздо реже – около 10% из них получили ответы и приглашением.
Что же касается женщин, то те, чье резюме не включало фотографию, получили ответов на 22% больше, чем некрасивые женщины и на 30% больше, чем красивые. Таким образом, женщинам, желающим получить шанс на работу, рекомендуется не прилагать к резюме фотографию.
Примечательно, что посреднические фирмы как раз никак не ущемляли права красивых женщин – они честно передавали их резюме дальше. Дискриминация начиналась, когда резюме попадали к работодателям, которые безжалостно отсеивали те, к которым прилагалась фотография красивой женщины.
Исследователи проанализировали ситуацию и высказали предположение, что ещё до того, как резюме попадают на стол работодателям, они проходят отбор у служащих кадрового отдела фирмы, где работают в основном женщины. На этом основании исследователи пришли к выводу, что именно женщины-кадровики блокируют путь красивых женщин, и делают это – а почему же ещё?! – из элементарной женской зависти к чужой женской красоте. Теми же женскими происками можно объяснить тот факт, что когда дело доходило до мужчин, спросом как раз пользовались красавчики.
