На трудовую вахту по охране ответственнейшего объекта – начальной школы на полтысячи ребятишек в городе Модиин сторож Геннадий Кляцкин заступает ровно в семь утра. И так каждый будний день – с семи до пяти вечера. Не считая праздников и каникул. В дождь, песок и жару.

Новые репатрианты – люди востребованные в охранных структурах. Старательные, добросовестные, дисциплинированные. Не требующие высоких зарплат и всяких там социальных благ. И прикрывающие своими телами все многолюдные объекты страны. Не потому, что пользуются большим влиянием. А потому, что других желающих маловато.

А куда было деваться дипломированному экономисту и новому репатрианту еще 15 лет назад. Работать сторожем пошел, не торгуясь. Согласился на кабальные условия посреднической фирмы – без страховых, пенсионных, сверхурочных. Без трудового договора и здравого смысла. Потому что в затылок ему уже дышали следующие в очереди.

Говорит Геннадий Кляцкин охранник, Модиин: «Как вот набрали рабов в Африке и привезли. А тут кто-то оптом их покупает. И вот эти рабы на плантациях, только вместо тростника – охраняем детей, убираем улицы. Пиратское судно рабовладельцев, которое рабов насобирало и на проценты живет».

Страна в лице посреднической частной охранно-кадровой компании достойно оценивает труд Геннадия и сотен тысяч его коллег. Казенная куртка с нашивками, казенное оружие, казенный маталлоискатель и в лучшем случае – будочка-времянка – вот и все орудия-условия труда наемного работника, охраняющего главную ценность израильского государства.

Говорит Ноам Вакс наемный работник посреднической охранной компании: «Посреднические компании по найму в большинстве используют население, плохо говорящее на иврите, В основном, это пожилые люди, которые не разбираются в бланках выдачи зарплаты. С ними им легче работать. Мне самому пришлось поработать в трех таких компаниях. Однозначно, что государство создает им условия для получения таких доходов».

Говорит Геннадий Кляцкин охранник, Модиин: «У нас в фирме охранник получает 23 шекеля в час – это около минимума. Дополнительные часы. Моего напарника перевели после обеда на другую работу и говорят – нет 150 процентов. Действительно, это похоже на рабскую систему. Я смотрю на стариков, которые работают на улицах, убирают за 1500-2000 шекелей оплаты. Им не то, что недоплачивают, в два-три раза меньше платят за часы, которые они нарабатывают.

Так строятся сделки с зарплатами-доплатами, отпускными, оздоровительными. Система – с миру по нитке - чисто израильское изобретение.

А государство закрывает глаза, пока тысячи компаний коах-адам – частных кадровых подрядчиков - снимают сливки с каждого отдельно взятого работника. Фактически, снимают непонятно кем узаконенную ренту.

Говорит Геннадий: «Должен кто-то нести ответственность. Но в стране нет закона. Тот же вор, который украл у вас кошелек, он сидит в тюрьме. Тот же хозяин, который украл у вас несколько тысяч шекелей, он не отвечает, не несет уголовную ответственность».

Сам Геннадий уже дважды судился со своими бывшими работодателями-посредниками.

Говорит Геннадий: «Сейчас мой адвокат ведет судебный процесс. Мне не выплатили дополнительные часы. За 8 лет он насчитал 82 тысячи шекелей. Если бы я был крупным кабланом и на меня работали бы тысячи людей, я бы тоже воровал бы.

Потому что судебная система затягивает аналогичные иски на несколько лет, в итоге предлагая половинчатые решения. Пока посредник крутит-вертит обманом присвоенные деньги. Теперь – простая арифметика. Если сегодня на израильском рынке через посредников работают от трехсот до четырехсот тысяч человек, а то и все полмиллиона. Умножим энное количество тысяч шекелей нелегитимных доходов на количество обиженных охранников, уборщиц, строителей, крановщиков. С крановщиками, кстати, лет пять ситуация вообще дошла до абсурда. Когда с подачи посредника гибель крановщика обходилась дешевле покупки нового башенного крана.

Людмила Зузовская, Леон Фишбейн, Служба новостей 9 канала