Израиль готовится к выходу на работу ультраортодоксов
• Почему арабы и ультрарелигиозные бедны? Цифры и факты
В числе участников: депутат Кнессета Амнон Коэн, ответственный за бюджеты в Министерстве финансов Амир Леви, бывший генеральный директор Министерства финансов Дорон Коэн, директор Центра инвестиций Нахум Ицкович, представители компаний Intel, Amdocs, "Тэва", "Осэм", Matrix, "Джойнт", больничной кассы "Клалит", муниципалитета Иерусалима и Бней-Брака, служб занятости и многие другие.
Следующим шагом работы комиссии станет переход к обсуждению в специально созданном интернет-сообществе. В информационной базе будут собраны мнения, предложения и идеи всех заинтересованных сторон. За подготовку соответствующей базы отвечают первый заместитель генерального директора Министерства экономики и ответственная за трудоустройство Михаль Цук, а также директор отдела стратегии и планирования политики при Министерстве экономики Михаль Финк.
В ходе обсуждения участники заседания рассмотрели различные шаги, которые необходимо принять для оказания содействия и помощи работодателям, готовым предоставить рабочие места соискателям из ультраортодоксального сектора в свете ожидаемого в ближайшие годы массового выхода десятков тысяч "харедим" на рынок труда.
Следует отметить, что уровень вовлеченности мужчин-ультраортодоксов на рынок труда в настоящее время крайне низок: в 2013 году он составил 44,5%. В соответствии с целями, поставленными правительством, к 2020 году уровень участия "харедим" на рынке труда должен увеличиться на 50 тысяч человек.
Согласно обсуждаемому в эти дни законопроекту, около 23 тысяч мужчин-ультраортодоксов в возрасте от 22 до 28 лет в ближайшие месяцы получат освобождение от воинской службы и смогут выйти на рынок труда (в дополнение к 15 тысячам человек в возрасте старше 28 лет, уже получившим освобождения, начиная с 2011 года).
