Для утверждения заработной платы, превышающей 3,5 миллиона шекелей в год, необходимо будет привести в действие особый механизм, который уменьшает вероятность конфликта интересов и требует утверждения зарплаты советом директоров (включающим в себя независимых директоров) и общим собранием инвесторов.

От финансовой компании потребуется предоставить раз в год отчет обо всех работниках, чья зарплата превышает 3,5 миллиона шекелей в год. Кроме того, вся сумма свыше 3,5 миллионов шекелей не будет признана в качестве расходов компании и будет облагаться налогом.